La Formación Profesional Dual es una particularidad prestigiosa del sistema de educación alemán, cuyas raíces inician en la Edad Media. En ella se aprende, como alternativa a los puros estudios en una universidad, en módulos de práctica y teoría alternativamente, por turnos. Estos se practican en una empresa y una institución escalar respectivamente para así obtener una profesión internacionalmente reconocida.

La ventaja en relación con una carrera universitaria es la posibilidad de no solo tener conocimiento teórico sino también de poder aplicar ese conocimiento en el mundo laboral y obtener experiencia laboral desde temprana edad.
La Formación Profesional Dual en Alemania se ofrece en más de 300 diferentes profesiones. Además de la competencia y el conocimiento profesional especializado y la realización práctica en la empresa, el estudiante adquiere otras competencias sociales, comunicativas y personales importantes que le darán más ventajas con el paso del tiempo en la carrera profesional. Entre estas competencias se destacan la competencia de trabajar en equipo, competencia laboral, flexibilidad y competencias interculturales. Esto se alcanza gracias al conocimiento técnico consolidado y gracias a que dentro del curso de la formación se puede conocer varios departamentos de una empresa, la empresa gana un trabajador atento, prudente, flexible y competente.